人材発掘・人間育成企業と位置付け「人と人との和を提唱し、人間としての本来あるべき姿をつくる」を社是として、人と人とのふれあい、コミュニケーションを最も重要と考えております。

また、社訓に「お客様に感動していただき、仲間や家族を感動させ、そして自分も感動する。」をかかげ、これらを理念に商いとしての基本スタイルを固守しています。

幸せになる順番はまず「お客様」次に「仲間や家族」そして最後が「自分」となりますが、幸せと感じる大きさは「お客様」よりもまた「仲間や家族」よりも「自分」が一番に感じるものだという思いがあります。

「自分」が幸せだという気持ちを強く持てなければ他人を幸せにできるはずがないと考えているからです。

「自分」が幸せだから「お客様」にサービスができる。

「自分」が真に感動するから「仲間や家族」に優しくできる。

代表取締役社長：田代 隼朗（俊朗）